Amikor szóba kerül a cafeteria rendszer kialakítása, sokan azonnal azt gondolják, hogy manapság leszűkült a választható juttatások köre. Gyakran halljuk azt a tévhitet, hogy a cégek mozgástere jelentősen csökkent, és csupán egy korlátozott lista közül választhatnak, amikor a munkavállalói juttatásokról döntenek. Ez azonban korántsem igaz. Az aktuális szabályozások sokkal nagyobb rugalmasságot kínálnak, mint amit sokan sejtenek, és számos lehetőség van arra, hogy a cafeteria rendszert a cég igényeire szabjuk. Sőt, 2025-től tovább bővült a választható juttatások köre is.

Íme néhány lehetséges cafeteria elem

• Széchenyi Pihenő Kártya
• Kulturális szolgáltatásra szóló belépő/bérlet
• Sportrendezvényre szóló belépő/bérlet
• Bölcsődei szolgáltatás, ellátás
• Óvodai szolgáltatás, ellátás
• Vírusteszt, védőoltás
• Személygépjármű használatba adása
• Kerékpár használatba adása
• Számítógép használat
• Közösségi autómegosztás – gépjármű használat
• Távmunka, home office költségtérítése
• Szemüveg
• Országbérlet
• Vármegyebérlet
• Borászati termék
• Csoportos kockázati biztosítás
• Csekély értékű ajándék
• Pénztári befizetések
• Munkába járás költségkiegészítés

Látható, hogy van még miből választani!

Ennyiféle elem mellett a legnagyobb kihívás már nem a választék, hanem az átlátható kezelés – ebben segít egy korszerű cafeteria szoftver, amely automatikusan számolja az adóvonzatot és tartja naprakészen a juttatásokat.

Számold ki, mibe kerül a cafeteria a cégednek

Tervezd meg a béren kívüli juttatások keretét és a munkáltatói költséget pár perc alatt az ingyenes cafeteria kalkulátorral. Ha kulcsrakész megoldást keresel, nézd meg cafeteria csomagjainkat, vagy kérj ajánlatot.