Munkába járás térítése 2026: mennyit térít a munkáltató?

Munkába járás térítése 2026: mennyit térít a munkáltató?

Fórizs Dávid ·

A munkáltató a helyközi (vidéki) munkába járáshoz használt bérlet vagy menetjegy árának legalább 86%-át köteles megtéríteni, és akár 100%-ig adómentesen térítheti – például a vármegye- vagy országbérlet esetében. Ez nem a cafeteria keret terhére megy, hanem külön, jogszabály szerinti költségtérítés.

Nézzük, mennyit kell és mennyit lehet téríteni 2026-ban, és hogyan kapcsolódik mindez a cafeteriához.

Mennyit kötelező téríteni a munkába járásra?

A helyközi tömegközlekedéssel (vonat, helyközi busz) történő munkába járásnál a munkáltató a bérlet vagy a menetjegy árának legalább 86%-át köteles megtéríteni. Ez a kötelező minimum – a munkáltató ennél többet is adhat.

Munkába járás térítése 2026 – Mennyit kötelező és mennyit lehet adómentesen téríteni (min. 86%, akár 100%, Nem cafeteria, Bérként adózik)

Mikor adómentes a térítés 100%-ig?

A munkáltató a helyközi bérlet árát akár 100%-ig adómentesen megtérítheti – tipikusan a vármegyebérlet vagy az országbérlet esetében, a munkába járás jogcímén. Vagyis a kötelező 86% és a teljes ár közötti rész is adómentesen adható, ha a feltételek teljesülnek (a bérlet a munkavállaló nevére szól, és ténylegesen a munkába járást szolgálja).

Mi a helyzet a helyi bérlettel?

A fenti szabály a helyközi (települések közötti) közlekedésre vonatkozik. A helyi (városon belüli) bérlet térítése ezzel szemben főszabály szerint bérként (munkabérként) adózik – ez nem a helyközi munkába járás adómentes költségtérítése, és nem béren kívüli (cafeteria) juttatás. Kivétel, ha a bérlet a munkakör ellátásához szükséges, vagy ha a helyi közlekedésben is felhasználható helyközi vármegye-/országbérletről van szó. A juttatási rendszer egészéről a mi az a cafeteria cikkben olvashatsz.

Hogyan igényelhető a munkába járás térítése?

A térítéshez jellemzően a munkavállaló nyilatkozata és a bérlet/menetjegy szükséges. A munkáltató a belső szabályai szerint kéri be a dokumentumokat (a bérlet a dolgozó nevére szóljon). A költségtérítés a ténylegesen munkában töltött napokhoz igazodhat.

Gyakran ismételt kérdések

Mennyit kell térítenie a munkáltatónak a munkába járásra?

A helyközi bérlet vagy menetjegy árának legalább 86%-át kötelező megtéríteni; a munkáltató ennél többet is adhat.

Adómentes-e a munkába járás térítése?

Igen, a helyközi bérlet ára akár 100%-ig adómentesen téríthető (pl. vármegye- vagy országbérlet), a feltételek teljesülése esetén.

A cafeteria keretből megy a munkába járás térítése?

Nem. A helyközi munkába járás térítése külön, jogszabály szerinti költségtérítés, nem a cafeteria keret terhére.

A helyi bérletre is vonatkozik a 86%?

Nem. A 86%-os kötelező térítés a helyközi közlekedésre vonatkozik. A helyi (városon belüli) bérlet térítése főszabály szerint bérként (munkabérként) adózik – kivéve, ha a munkakör ellátásához szükséges, vagy ha a helyi közlekedésben is használható helyközi vármegye-/országbérletről van szó.

Tervezd meg a juttatási csomagot

Számold ki pár perc alatt, mennyit ér egy adott keret az ingyenes cafeteria kalkulátorral. Cégként pedig fedezd fel a cafeteria megoldásainkat.

Hivatalos források

Szolgáltatásaink
Cikkeink
Még több blogcikket szeretnék

Keress bennünket, dolgozzunk együtt